BASE LEGAL

La Ley Núm. 171 de 30 de junio de 1968, según enmendada, conocida como "Ley Orgánica del Departamento de la Familia", crea un departamento ejecutivo de Gobierno que se conocerá como el Secretario de la Familia. Conforme al Plan de Reorganización Núm. 1 de 28 de julio de 1995, según enmendado, se denomina y reorganiza la Agencia como Departamento de la Familia y se le adscriben los siguientes componentes programáticos y operativos: Secretariado, Administración de Familias y Niños, Administración de Desarrollo Socioeconómico de la Familia, Administración para el Cuidado y Desarrollo Integral de la Niñez y Administración de Sustento de Menores. El Departamento es el organismo de la Rama Ejecutiva responsable de desarrollar e implantar la política pública y la visión gerencial para el beneficio y el bienestar de las familias y sus miembros, así como de la comunidad en que se desenvuelven.

MISIÓN

Promover, apoyar y prestar los servicios necesarios dirigidos a respaldar los esfuerzos de individuos, familias y comunidades para que aporten a su propio desarrollo y se integren a la sociedad en igualdad de condiciones participativas, sociales y de justicia.

RECURSOS HUMANOS

Puestos Ocupados y Propuestos	2014	2015	2016		2017
	Sept./13	Sept./14	Sept./15	Ene./16	Proy.
Cantidad total de puestos	573	610	608	588	588

Los datos provienen del Informe de Puestos Ocupados certificado por la Agencia al 30 de septiembre de cada año fiscal. El número correspondiente al Año Fiscal 2016-2017 es proyectado durante el proceso presupuestario.

INVERSIÓN DE RECURSOS

La inversión de recursos destinados para cumplir con los deberes ministeriales de la Agencia en el Año Fiscal 2015-2016 ascendió a $48,661,000. La fuente principal de recursos es el Fondo General, a través del cual se asignó $23,184,000 lo que representa el 47.64% del presupuesto consolidado. Además, se asignaron $18,820,000 de Fondos Federales equivalente al 38.68% y $6,657,000 de Otros Recursos lo que representa el 13.68%.

• Se implantó el Plan Nacional para la Prevención del Maltrato de Menores; el cual establece una política pública integrada, respecto al maltrato de menores. Este Plan se presentó al País en diciembre de 2014. Los esfuerzos realizados han logrado que para el 2015 se redujeran los referidos de maltrato a 27,193; en comparación con los 30,046 del 2014 y 34,376 del 2013. Esto representa una reducción de 9.5% del 2014 al 2015 y de un 21% del 2013 al 2015. Además, los casos fundamentados de abuso sexual han disminuido a 168 en el 2015, en comparación con los 196 en el 2014 y 281 en el 2013; lo cual representa una reducción de un 14% del 2014 al 2015 y un 40% del 2013 al 2015.
  
  

• Se inauguró la tercera fase del Proyecto Redes en seis residenciales públicos donde se identificaron factores de riesgo, particularmente por el alto número de casos de maltrato a menores. Dado los logros del Proyecto para los Años Fiscales 2013-14 y 2014-15. La Administración de Vivienda Publica aprobó una asignación de Fondos Federales de $1,174,870.00 para expandir el Proyecto a cinco nuevos residenciales con necesidades de servicios en el Año Fiscal 2015-2016.
  
  

• Se registró una reducción de 22% en los casos fundamentados de maltrato de menores en las comunidades impactadas con los servicios del Proyecto Redes de Apoyo Familiar y Convivencia Comunitaria, según los datos provistos por la Administración de Familias y Niños para el Año 2015. Además, se certificaron 61 promotores y promotoras de salud y bienestar con el fin de mejorar las condiciones socioeconómicas de los individuos y comunidades; se certificaron 128 personas (padres, madres o personas encargadas) en el módulo de opciones positivas para las familias; y 21 microempresarios(as) iniciaron sus negocios.
  
  

PRESUPUESTO RECOMENDADO PARA EL AÑO FISCAL 2016-2017

El presupuesto consolidado recomendado para el Año Fiscal 2016-2017 asciende a $48,094,000. Los recursos incluyen $19,096,000 provenientes de la Resolución Conjunta del Presupuesto General, $3,521,000 de Asignaciones Especiales, $18,820,000 de Fondos Federales y $6,657,000 de Otros Ingresos.

Los gastos de funcionamiento reflejan una disminución de $358,000 en comparación con los recursos asignados para el Año Fiscal 2015-2016. Esta disminución se debe principalmente a la política pública de reducción de gasto.

Las Asignaciones Especiales son: $1,500,000 para sufragar gastos de funcionamiento de los Centros de Servicio Integrados a Menores Víctimas de Agresión Sexual; $900,000 para Proyecto Redes de Apoyo Familiar y Convivencia Comunitaria; $600,000 para el Programa de Ama de Llaves; $86,000 para sufragar los gastos del concilio multisectorial en apoyo a las personas sin hogar, Ley 130-2007; $50,000 para gastos de funcionamiento; $20,000 para el Consejo Especial para atender la desigualdad social en Puerto Rico; $65,000 para gastos de funcionamiento del Centro Geriátrico San Rafael, Inc. de Arecibo, según lo dispuesto en la RC 1332-2004; $270,000 para sufragar ayudas a víctimas de desastres naturales y otras labores humanitarias y para gastos de funcionamiento de la Cruz Roja Americana Capítulo de Puerto Rico, según lo dispuesto en la Ley 59-2006, según enmendada; y $30,000 para sufragar gastos relacionados con la Comisión para la Prevención del Suicidio, según lo dispuesto en la Ley 227-1999.

Entre los programas federales que proveen las mayores aportaciones se incluyen: "Emergency Shelter Grant", "Child Care and Development Block Grant", "Child Welfare Services States Grants" y "Social Security Disability Insurance". Los fondos federales permitirán sufragar en su totalidad los gastos relacionados con el Programa de Determinación de Incapacidad del Seguro Social, así como el financiamiento parcial de los procesos de licenciamiento a lugares para el cuido de niños y personas de edad avanzada.

Los Otros Ingresos ascienden a $6,657,000 y provienen del recobro de costos indirectos. Estos se utilizarán para cubrir parte de los gastos de funcionamiento de la Agencia.

RESUMEN DE LOS RECURSOS CONSOLIDADOS DE LA AGENCIA

Determinación de Elegibilidad para Servicios de Incapacidad del Seguro Social

Descripción del Programa

Documenta, evalúa y adjudica toda reclamación de incapacidad que se haga a la Administración del Seguro Social por trabajadores asegurados, sus viudas(os) entre los 50 y 59 años de edad y los dependientes incapacitados de 18 años en adelante. Facilita los procedimientos de obtención de información y orienta a los reclamantes, sus familiares y sus representantes legales.

PROGRAMA DE SERVICIO DE APOYO